Adaptación progresiva y una "verdadera" desconexión tecnológica, claves para fomentar la jornada de 4 días laborables

   ¿Qué escogería si su empresa le diera la posibilidad de optar entre una jornada de 4 días laborales u otra de 5?. A primeras, la respuesta parece sencilla pero: ¿conoce bien cómo afectaría esa decisión a su trabajo?. El experto de UNIR, Guillermo García, nos da las claves para saber cómo se puede implantar esta jornada en nuestro país y si es viable o no a medio o largo plazo.
vía Europa Press – Resultados de búsqueda

Los comentarios están cerrados.